对于目前正在了解绿叶这个项目的朋友来说，相信大家都十分关心它的奖励制度以及奖金的计算方式。
最近小编在现实中也接触了许多对绿叶颇有意向的创业者，在与他们进行完沟通之后得到的普遍反馈基本上都是对公司的整个奖金制度不够了解，对如何实现盈利的思路也比较模糊故而不知该怎么去启动这份事业，其中甚至还包括了一些已经加入了会员的朋友。
那么今天就这个问题小编再为大家详细的介绍一下苏州绿叶科技集团的整个奖励制度以及各个奖项细分下来的奖金计算方式，希望这篇文章能够帮助广大投资们可以迅速的对绿叶有一个清晰的了解，也希望大家在通篇看完之后能够摸索到一些启动市场的门路让自己在创业这条路上少走一些弯路！
苏州绿叶科技集团奖励制度各项奖项如下
一、基础奖项
1、报单返利奖：此项奖励主要是为了帮助大家降低加盟成本，代理后每拓展一位消费商即可获得10元补贴。
总奖金与加盟费1875相抵，返满1875后即可实现零门槛加盟。
2、市场层奖：由于绿叶集团是双轨制模式，每个会员都拥有固定的大小双区市场，当市场双区各新增一名消费商时即可形成一个层奖，每层计算一次单层奖金600元且下无限制。
3、一比一量奖：在层奖的基础上当双区业绩形成了1：1平衡对碰后即可获得每碰150元的额外奖励，日碰次数上限24次即每日3600元封顶。
二、市场分红（每月结算，可叠加领取）
公司每月都将拿出当月新增总业绩3％的资金用来激励市场
各级别晋升要求及分红比例如下
1、经理（小区业绩满30万）30％分红
2、高级经理（双区市场产生经理）20％分红
3、总监（双区市场产生高级经理）20％分红
4、高级总监（双区市场产生总监）15％分红
5、董事（双区市场产生高级总监）15％分红
注：董事级别之后每月可领取公司加权1的额外分红
三、其他奖项
1、产品复消奖：享有自己团队复消业绩一定比例的奖金。
2、消费券复充奖：消费券用完之后100元起充，充值比例1元=10券，同时你将享有自己团队代理每笔充值金额2的抽成奖励。
3、旅游奖、车奖、房奖：旅游奖不定期进行，车奖及房奖将在每年的年会上对业绩突出的优秀代理商进行现场奖励。
那么以上就是苏州绿叶科技集团奖金制度中的主要奖项了，如今绿叶公司的格局可不仅仅只停留在让自身盈利就满足的阶段，而是要凭借着这套领先于行业标准的丰厚奖金制度再加上独特新颖的商业模式，确保让每一个加入的朋友都能实现长久稳定的管道式收入！由于文章篇幅所限另外关于实体店经销商的奖励扶持政策请添加微信进一步了解，如果对以上各奖项的奖金计算方式还有什么不太清楚的地方也可以随时来电详询。
微信CL5305手机18550981395蔡玲导师—苏州绿叶集团官方董事。